​学精神 强党性丨千年舟集团党委十二月党课暨党委会顺利召开

为深入学习贯彻党的创新理论，传承红色基因，推动党建与企业发展深度融合，千年舟集团党委近期召开十二月专题党课暨党委会。集团党委书记、副总经理马同华，党委副书记王立鑫，党委委员、纪委书记王杰华，党委委员张佳、党委委员万春梅、党委委员陈晓亮与全体党员共同参与学习，以精神引领凝聚奋进力量，以务实举措筑牢发展根基，为企业高质量发展注入强劲动力。

本次专题党课以《井冈山精神对企业管理的启示》为核心主题，由党委副书记王立鑫为全体党员进行深入细致的讲解，带领全体党员沉浸式重温井冈山斗争的峥嵘岁月与精神密码。

王立鑫副书记从大革命失败后中共探寻革命道路的抉择切入，阐述了井冈山斗争的时代背景——在国共合作破裂、中心城市道路受挫的关头，党亟需找到符合国情的革命路径。党课系统回顾了井冈山根据地自1927年10月至1930年2月的历程，涵盖文家市转兵、三湾改编、茅坪安家、水口建党、朱毛会师及黄洋界保卫战等重要事件，剖析其中蕴含的管理智慧。同时，结合“三大纪律八项注意”、古田会议确立的党指挥枪原则等历史经验，指出企业管理应强化组织、严明纪律、凝聚团队，提升决策力、执行力与凝聚力。与会人员通过学习党和国家领导人对井冈山精神的重要论述，进一步认识到这一跨越时空的精神力量能为企业应对挑战、创新发展提供持久动力。

党课结束后，集团党委召开专题会议，聚焦理论学习、队伍建设和制度完善扎实推进工作。会议集中学习习近平总书记在《求是》杂志发表的重要文章《推进党的自我革命要做到 “五个进一步到位”》，

与会人员深入研讨认识到位、党性到位、权力规范到位、监督执纪到位、责任落实到位的核心要义，一致认为要将自我革命精神融入企业治理各环节，以严的基调推动各项工作提质增效。

在党员队伍建设方面，会议严格遵循党员发展程序，开展入党申请人积极分子评选工作，经各党支部推荐、党委委员审议，园区党支部、服务链党支部、产学研党支部9名同志成为入党积极分子候选人，并逐一开展积极分子竞选演讲，表明入党动机，展示自身优势与为党贡献力量的决心。

会议最后集团党委书记、副总经理马同华作总结讲话。他指出，本次十二月党课暨党委会是一次深刻的精神洗礼与务实的工作部署，王立鑫副书记的授课内容丰富、脉络清晰，既回顾了峥嵘历史，又结合企业实际解读了精神内涵，让全体党员深受启发。马书记强调，井冈山精神所蕴含的信念力量、创新勇气、实干作风和群众观念，与企业高质量发展的需求高度契合。全体党员干部要以此次学习为契机，深刻领会井冈山精神的时代价值，把“坚定执着追理想”转化为推动企业发展的坚定信念，把“实事求是闯新路”转化为破解发展难题的创新举措，把“艰苦奋斗攻难关”转化为应对市场挑战的实干担当，把“依靠群众求胜利”转化为凝聚团队合力的有效方法。

他要求，要以“五个进一步到位”为遵循，持续加强党建工作与企业管理的深度融合，党员干部要发挥先锋模范作用，带领广大员工在理念创新、产品开发、服务优化等方面勇挑重担，让井冈山精神在千年舟的发展实践中落地生根、开花结果；各党支部要持续深化学习，将红色精神融入日常工作，切实把学习成果转化为干事创业的实际成效，为企业高质量发展凝聚起更为强大的精神力量和奋斗合力。

此次十二月党课暨党委会的召开，既是千年舟集团强化党建引领的具体实践，也是传承红色基因、赋能企业发展的生动探索。下一步，千年舟集团党委将持续深化井冈山精神的学习与践行，把党的创新理论学习成果、党建工作实践成效转化为推动企业创新发展、高质量发展的强大动力，在坚定信念中增强党性，在本职岗位中争创佳绩。